Fonte CEPEA
Milho - Indicador Campinas (SP) ↓ R$ 69,65 / kg
Soja - Indicador PR ↓ R$ 154,38 / kg
Soja - Indicador Porto de Paranaguá (PR) ↓ R$ 161,00 / kg
Suíno Carcaça - Regional Grande São Paulo (SP) ↑ R$ 8,24 / kg
Suíno - Estadual SP ↑ R$ 5,53 / kg
Suíno - Estadual MG ↑ R$ 5,56 / kg
Suíno - Estadual PR ↑ R$ 5,01 / kg
Suíno - Estadual SC ↑ R$ 4,99 / kg
Suíno - Estadual RS ↑ R$ 5,01 / kg
Ovo Branco - Regional Grande São Paulo (SP) ↓ R$ 131,23 / cx
Ovo Branco - Regional Branco ↓ R$ 132,55 / cx
Ovo Vermelho - Regional Grande São Paulo (SP) ↓ R$ 140,61 / cx
Ovo Vermelho - Regional Vermelho ↓ R$ 146,96 / cx
Ovo Branco - Regional Bastos (SP) ↑ R$ 123,84 / cx
Ovo Vermelho - Regional Bastos (SP) ↓ R$ 137,16 / cx
Frango - Indicador SP ↓ R$ 8,31 / kg
Frango - Indicador SP ↓ R$ 8,28 / kg
Trigo Atacado - Regional PR ↓ R$ 1.538,40 / t
Trigo Atacado - Regional RS ↑ R$ 1.437,03 / t
Ovo Vermelho - Regional Vermelho ↑ R$ 154,27 / cx
Ovo Branco - Regional Santa Maria do Jetibá (ES) ↓ R$ 125,60 / cx
Ovo Branco - Regional Recife (PE) ↑ R$ 142,66 / cx
Ovo Vermelho - Regional Recife (PE) ↑ R$ 157,15 / cx
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Assuvap/Coosuiponte aderem a programa de Qualidade Total do Sebrae

O objetivo do SEBRAE com este programa é dar melhor direcionamento ao empresário.

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Redação (13/11/2008)- A Cooperativa dos Suinocultores de Ponte Nova e Região – COOSUIPONTE, e a Associação dos Suinocultores do Vale do Piranga – ASSUVAP, aderiram ao programa de gestão de qualidade, promovido pelo SEBRAE. O curso, que teve início em outubro/2008, terá duração de um ano e conta com a participação de 10 empresas.

O objetivo do SEBRAE com este programa é dar melhor direcionamento ao empresário.

O programa de gestão da qualidade visa trazer para dentro da empresa ferramentas e metodologias que auxiliam na organização e gestão, visando melhor atendimento aos clientes, melhor relacionamento com os fornecedores de produtos e serviços e melhores condições de trabalho para seus colaboradores. É uma ferramenta comprovada e aprovada no mundo inteiro. Esse programa é fundamentado em 11 tópicos, dos quais destacamos os quatro primeiros:

1 – Valorização de pessoas

2 – Pensamento sistêmico

3 – Cultura de inovação

4 – Orientação por processos e informação

A empresa que pretende aderir a este programa precisa, acima de tudo, comprometer-se com a implantação e dar continuidade ao processo, uma vez que o mercado exige flexibilidade, com capacidade de adaptação às mudanças.

“Acredito que essa é uma ótima oportunidade de crescimento pessoal e profissional, precisamos levar adiante o processo, visto que a Assuvap e a Coosuiponte vem trabalhando sempre para melhor atender as expectativas de seus cooperados, associados, colaboradores e fornecedores”, ressalta Júlio Marcio(Lico), um dos multiplicadores do programa dentro das entidades.

Falando da importância do programa, João Leite, presidente da Cooperativa, relata que a Cossuiponte cresceu e esse é um programa que harmoniza o trabalho e otimiza os procedimentos. Os "serviços" serão desenvolvidos da melhor forma, descobrindo a maneira de melhor atender ao cooperado.

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