Mulheres do agro lançam jornada nacional de liderança para ampliar participação no setor

A Comissão Nacional de Mulheres do Agro da Confederação da Agricultura e Pecuária do Brasil (CNA) realizou, na quinta-feira (5), uma reunião estratégica para discutir o plano de ação da entidade para 2026. Durante o encontro, foi lançada a “Jornada de Liderança Feminina no Agro”, iniciativa voltada ao fortalecimento da participação e da representatividade das mulheres no setor agropecuário brasileiro.

O programa contará com 300 vagas, distribuídas entre os estados, com a indicação de 11 participantes por unidade da federação. A proposta é ampliar a formação de lideranças femininas e fortalecer a presença das mulheres no sistema sindical rural.

A trilha de capacitação foi estruturada pela área de Educação Corporativa da CNA e será realizada entre abril e outubro, com carga horária total de 145 horas. As atividades incluem conteúdos virtuais e encontros on-line voltados ao desenvolvimento profissional das participantes.

Capacitação será dividida em quatro módulos

A formação será organizada em quatro módulos principais: institucional, comunicação, gestão e liderança. A proposta é desenvolver competências estratégicas e ampliar a preparação das participantes para ocupar posições de liderança no agronegócio e no sistema sindical rural.

De acordo com a presidente da Comissão Nacional de Mulheres do Agro da CNA, Stephanie Ferreira, a iniciativa busca fortalecer a presença feminina em espaços de decisão dentro do setor.

Segundo ela, o objetivo é ampliar a representatividade das mulheres e preparar novas lideranças capazes de contribuir com o desenvolvimento do agro e das instituições que compõem o sistema sindical rural.

Plano de ação prevê fortalecimento da atuação nos estados

Durante o encontro também foram apresentados os eixos estratégicos de atuação da comissão para o próximo ano. Entre as prioridades estão o apoio aos grupos estaduais, o desenvolvimento de lideranças, o fortalecimento do sistema sindical rural, além da ampliação da articulação institucional e da representatividade feminina no setor.

A comissão também prevê a realização de ações temáticas voltadas às áreas de educação, política, empreendedorismo e turismo rural.

Outro ponto discutido foi a participação em eventos estaduais e a organização de um calendário de agendas para ampliar a presença da comissão em atividades realizadas nos estados.

Levantamento de dados sobre participação feminina

A reunião também destacou a importância da coleta e da consolidação de dados estaduais relacionados à presença de mulheres nas estruturas do sistema sindical rural.

Entre as informações consideradas estratégicas estão o número de mulheres que integram comissões, ocupam presidências de sindicatos, participam de diretorias de sindicatos e federações, além do total de associadas às entidades representativas do setor.

Referência: CNA